Comment fonctionne QYMAN
Votre guide pour naviguer sur le marché du travail européen
1. Nous agrégeons les emplois quotidiennement
QYMAN collecte automatiquement les offres d'emploi de sources vérifiées à travers l'Europe, y compris les sites d'emploi officiels comme EURES et les plateformes nationales. Notre système se met à jour quotidiennement pour vous proposer des opportunités fraîches.
Note : Nous ne sommes PAS une agence de recrutement. Nous ne publions pas d'emplois nous-mêmes—nous vous montrons ce qui est disponible auprès de sources officielles.
2. Vous choisissez vos catégories
Sélectionnez les catégories d'emploi qui correspondent à vos compétences et intérêts (Construction, Logistique, Hôtellerie, etc.). Votre fil d'emplois n'affichera que les opportunités dans vos catégories sélectionnées.
Les utilisateurs gratuits peuvent sélectionner 1 catégorie. Les plans payants permettent jusqu'à 7 catégories pour une flexibilité maximale.
3. L'accès se réinitialise quotidiennement
Chaque plan a des limites de visualisation quotidiennes par pays pour garantir un accès équitable à tous les utilisateurs. Ces quotas se réinitialisent à minuit (CET) chaque jour.
- • Plan Gratuit : 10 vues d'emplois par pays par jour
- • Plan Vérifié : 50 vues d'emplois par pays par jour
- • Plan Interviewé : 200 vues d'emplois par pays par jour
4. Vous postulez directement
Lorsque vous trouvez un emploi qui vous plaît, cliquez pour visiter l'offre d'emploi originale sur le site Web de l'employeur ou le site d'emploi officiel. Vous postulez directement auprès d'eux—pas via QYMAN.
Important : QYMAN ne gère pas les candidatures, les entretiens ou les embauches. Nous fournissons uniquement l'accès aux offres d'emploi.
Ce qu'est QYMAN (et ce qu'il n'est pas)
✓ Nous sommes :
- • Une plateforme d'agrégation d'emplois
- • Basé sur l'accès (vous payez pour l'accès, pas pour le placement)
- • Transparents sur les limitations
- • Flux d'emplois mis à jour quotidiennement
✗ Nous ne sommes PAS :
- • Une agence de recrutement
- • Des fournisseurs de garantie d'emploi
- • Des gestionnaires de CV/candidatures
- • Des assistants visa/relocation